La CFDT s’engage pour sécuriser les métiers de la culture
Le bureau national de la CFDT a décidé de signer les annexes 8 et 10 de la convention d’assurance chômage concernant les techniciens et artistes du spectacle vivant et enregistré.
La CFDT avait conditionné sa signature à la satisfaction de quatre exigences vis-à-vis de l’État et des employeurs du secteur culturel :
la création d’un fonds de professionnalisation et de solidarité financé par l’État, nécessaire articulation entre la solidarité interprofessionnelle et la solidarité nationale ;
la construction de huit conventions collectives avec la définition du recours au CDD d’usage qui permet de définir le périmètre de l’intermittence ;
l ’engagement de l’État dans la lutte contre les fraudes ;
la non ingérence du législateur en cas de signature de l’accord par les partenaires sociaux.
La détermination de la CFDT a créé un rapport de forces favorable pour obtenir des résultats. Les ministères du Travail et de la Culture se sont engagés formellement à créer le Fonds de professionnalisation et de solidarité. Les négociations des conventions collectives sont bien engagées et doivent se poursuivre. La lutte contre les fraudes est effective.
Le protocole de 2006 améliore sensiblement l’indemnisation et la protection sociale des intermittents. Les cycles de travail sont mieux pris en compte, les périodes de maladie et de maternité sont considérées comme temps de travail, l’indemnisation est maintenue pour les salariés en fin de carrière.
La CFDT restera vigilante tant sur la réalisation des conditions posées à sa signature qu’aux effets du protocole. L’objectif est bien de construire de nouvelles garanties collectives dans les métiers de la culture qui reposent sur la solidarité professionnelle organisée dans le cadre de conventions collectives, sur la solidarité interprofessionnelle (l’Unédic), et sur la solidarité nationale (le fonds financé par l’État).n
Déclaration de Gaby Bonnand, secrétaire national © CFDT (communiqué de presse mis en ligne le 26 octobre 2006)
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